關(guān)于做好2024年度全市職稱評審工作及有關(guān)問題的通知

各縣（市）區(qū)人力資源和社會保障局，各有關(guān)單位：

　　根據(jù)國家和我省深化職稱制度改革精神及相關(guān)政策規(guī)定，按照黑龍江省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2024年度全省職稱評審工作及有關(guān)問題的通知》（黑人社發(fā)〔2024〕18號）的統(tǒng)一部署及要求，結(jié)合我市實(shí)際，現(xiàn)就做好2024年度全市職稱評審工作及有關(guān)問題通知如下。

　　一、今年全市職稱評審工作于8月啟動(dòng)，省評高級職稱評審時(shí)間由省統(tǒng)一安排（附件1），申報(bào)人員應(yīng)在各系列（專業(yè)）省級評審委員會規(guī)定的呈報(bào)材料時(shí)間開始前，至少提前5個(gè)工作日到市人社局審核，逾期不再受理。已經(jīng)下放的高級職稱、中級職稱評審時(shí)間及申報(bào)要求見《雞西市2024年度職稱評審申報(bào)有關(guān)要求》（附件2）。初級職稱認(rèn)定時(shí)間由各縣（市）區(qū)人社局、市就業(yè)服務(wù)中心及市直各事業(yè)單位主管部門自行安排。全市本年度職稱評審工作應(yīng)于2024年12月底前結(jié)束并完成結(jié)果備案工作。參評人員所有申報(bào)材料認(rèn)定截止日期為2024年8月31日，任職資格從2024年9月1日開始計(jì)算。

　　二、各級事業(yè)單位及主管部門須根據(jù)崗位管理核定的各層級專業(yè)技術(shù)崗位空額情況，研究制定推薦方案，由主管部門統(tǒng)籌把關(guān)，合理確定推薦參評人員數(shù)量，有效解決待聘人員“存量”與待評人員“增量”問題，逐步實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位職稱“評聘結(jié)合”。自評直聘事業(yè)單位須嚴(yán)格按崗位空額評審，組織實(shí)施崗位聘用工作。

　　三、各有關(guān)單位要做好改革前后新舊標(biāo)準(zhǔn)的過渡銜接和政策解讀工作。從今年開始，中小學(xué)教師、黨校教師系列（專業(yè)）職稱評定執(zhí)行新修訂的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。專業(yè)技術(shù)人員可登錄省人社廳官網(wǎng)“職稱評審”專欄查閱評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

　　四、積極推進(jìn)職稱評審與重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有序銜接，從今年開始，將大數(shù)據(jù)、智能制造、區(qū)塊鏈、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、數(shù)字化管理等新興數(shù)字專業(yè)納入信息技術(shù)工程專業(yè)評審范圍；將網(wǎng)絡(luò)生態(tài)治理納入哲學(xué)社會科學(xué)研究系列評審范圍；將創(chuàng)意設(shè)計(jì)納入工藝美術(shù)系列評審范圍；將冰雪建造納入建設(shè)工程專業(yè)評審范圍；將冰雕藝術(shù)、雪雕藝術(shù)等納入藝術(shù)系列評審范圍。

　　五、加快數(shù)字人才培育支撐數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展，支持?jǐn)?shù)字人才參加黑龍江省數(shù)字技術(shù)工程師培育項(xiàng)目，經(jīng)我省培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)合格、通過評價(jià)機(jī)構(gòu)考核合格取得初級、中級《專業(yè)技術(shù)等級證書》人員，由省人才服務(wù)中心按規(guī)定直接認(rèn)定相應(yīng)專業(yè)助理工程師、工程師職稱資格，通過“黑龍江省職稱服務(wù)平臺”頒發(fā)電子職稱證書。

　　六、適時(shí)啟動(dòng)龍江工程師學(xué)院碩士畢業(yè)生職稱認(rèn)定工作，按照《關(guān)于龍江工程師學(xué)院貫通工程類專業(yè)學(xué)位碩士培養(yǎng)與工程師職稱資格認(rèn)證工作的指導(dǎo)意見》（黑教聯(lián)〔2023〕20號），由龍江工程師學(xué)院按規(guī)定程序通過“黑龍江省職稱服務(wù)平臺”為學(xué)習(xí)成績和專業(yè)實(shí)踐考核“雙合格”的碩士畢業(yè)生授予工程師職稱資格，資格授予日期一般為畢業(yè)年度的7月1日。

　　七、翻譯系列職稱評審按照中國外文出版發(fā)行事業(yè)局年度評審?fù)ㄖ嘘P(guān)要求執(zhí)行，具體可關(guān)注國家外文局官網(wǎng)及“CATTI中心”微信公眾號；蒙語翻譯和蒙醫(yī)、蒙藥專業(yè)人員職稱評審繼續(xù)委托內(nèi)蒙古自治區(qū)評審，具體可關(guān)注內(nèi)蒙古自治區(qū)有關(guān)評審?fù)ㄖＩ陥?bào)材料由省直主管部門或市（地）人社部門在收取材料截止日期前至少10個(gè)工作日將申報(bào)材料報(bào)送省人社廳專業(yè)技術(shù)人員管理處，今后不再另行通知或提示。

　　八、按照全省統(tǒng)一工作部署，進(jìn)一步規(guī)范全省高級職稱評審結(jié)果備案工作，備案結(jié)果作為事業(yè)單位辦理崗位聘用的依據(jù)之一。省人社廳將隨機(jī)對評審情況進(jìn)行抽查，未按規(guī)定備案的，不予上傳至人社部職稱查詢平臺。

　　九、嚴(yán)格執(zhí)行誠信守諾和失信懲戒機(jī)制，對申報(bào)人員提供虛假材料信息、業(yè)績成果及相關(guān)佐證材料或剽竊他人學(xué)術(shù)成果的實(shí)行“一票否決”，記入職稱申報(bào)評審誠信檔案庫，情節(jié)嚴(yán)重的在一定期限內(nèi)取消職稱及崗位晉升資格，同時(shí)追究所在單位和主管部門相關(guān)人員和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，并在一定范圍內(nèi)通報(bào)。

　　十、用人單位、市直各主管部門及各縣（市）區(qū)人社局應(yīng)加強(qiáng)對申報(bào)材料的審核把關(guān)和甄別，未經(jīng)授權(quán)或批準(zhǔn)冠以“中國”“全國”“××部（委、局）”“黑龍江省”或“全省”等非官方機(jī)構(gòu)設(shè)立的項(xiàng)目、課題，開展的評比、比賽獎(jiǎng)項(xiàng)，以及會議交流經(jīng)驗(yàn)（含出具的證明）等形式成果，原則上不予采認(rèn)。各級評審委員會組建部門要認(rèn)真履行審核職責(zé)，對申報(bào)人員參評資格和評審材料進(jìn)行逐一審核，嚴(yán)格落實(shí)一次性告知需要補(bǔ)充材料的工作要求，對不符合申報(bào)條件的要及時(shí)退回并告知原因。

　　十一、各級人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)民營企業(yè)職稱工作助力民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干措施》（黑人社發(fā)〔2024〕9號），主動(dòng)公布政策咨詢及服務(wù)電話，嚴(yán)格執(zhí)行申報(bào)材料目錄清單制度，根據(jù)呈報(bào)材料時(shí)間采取網(wǎng)上預(yù)約、分時(shí)段、分批次等靈活多樣的方式收取材料；對于參評人員及報(bào)送材料較多的人事代理機(jī)構(gòu)或用人單位可采取上門服務(wù)的方式，為專業(yè)技術(shù)人員提供高效便捷的服務(wù)。

　　十二、各有關(guān)部門要嚴(yán)格執(zhí)行《職稱評審管理暫行規(guī)定》，認(rèn)真履行工作職責(zé)，準(zhǔn)確把握政策標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化服務(wù)管理，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，做好申報(bào)推薦、材料審核、評審管理、公示確認(rèn)等相關(guān)工作，暢通投訴舉報(bào)渠道，主動(dòng)接受社會監(jiān)督，對反映的問題及時(shí)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問題嚴(yán)肅處理，營造風(fēng)清氣正的評審環(huán)境。

　　以往政策與本通知不一致的，以本通知為準(zhǔn)，其他未盡事宜按國家和我省規(guī)定執(zhí)行。

　　附件：

　　1.2024年度省評系列（專業(yè)）高級職稱評審計(jì)劃.docx

　　2.雞西市2024年度職稱評審申報(bào)有關(guān)要求.doc

　　3.從事專業(yè)與所學(xué)專業(yè)不一致專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)職稱崗位任職合格證明.doc

　　雞西市人力資源和社會保障局

　　2024年8月2日